Sie sind Unternehmer oder Führungskraft und wissen schon einiges über Konflikte und wie Sie am besten damit umgehen. Und dennoch gibt es immer wieder Situationen, in denen Ihre Ideen und Ansätze nicht funktionieren.

Sie wollen sich weiterbilden, wie Sie Konflikte frühzeitig erkennen und vermeiden können.

Sie suchen eher einen Austausch auf längere Sicht, um sich und das, was in Ihrem Unternehmen passiert, in regelmäßigen Abständen reflektieren zu können.

Lassen Sie uns klären, was ich für Sie tun kann.

Hilfreich…

  • wenn Sie Ihre Konfliktkompetenzen weiterentwickeln wollen
  • wenn Sie sich wappnen wollen für komplexe Situationen
  • wenn Sie immer wieder mit Konflikten konfrontiert sind
  • wenn Sie Ursachen und Hintergründe verstehen wollen
  • wenn Sie sich nicht jede Lösung allein erarbeiten wollen
  • wenn Sie sich regelmäßig und vertraulich Unterstützung vom Experten wünschen
  • wenn Sie Austausch im geschützten Rahmen suchen

Ihr Bonus

Im Mentoring erfahren Sie zusätzlich viel über sogenannte Kränkungsdynamiken und wie sich diese auf den Krankenstand Ihrer Mitarbeiter, Ihre Produktivität und Ihr Geschäftsergebnis auswirken können.

Sie bekommen Werkzeuge an die Hand, die Sie in Ihren Fähigkeiten als Unternehmer und Führungskraft elementar weiterbringen.

Holen Sie sich mehr Infos.

Wenn es überhaupt ein Rezept für den Erfolg gibt, dann besteht es darin, sich in die Lage anderer Menschen zu versetzen.

Arthur Schopenhauer